Learning Development

PT Berkah Hasta · 📍 Samarinda, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per month
PT Berkah Hasta adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa pengelolaan sampah dan pengolahan limbah. Kami sedang mencari seorang Learning Development untuk bergabung dengan tim kami di Samarinda. Learning Development akan bertanggung jawab untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.,Mengkoordinasikan dengan tim HR untuk memastikan program pembelajaran sesuai dengan kebutuhan bisnis dan perkembangan organisasi.,Menggunakan data dan analisis untuk mengukur efektivitas program pembelajaran dan membuat rekomendasi untuk perbaikan.,Mengorganisir dan memfasilitasi pelatihan, workshop, dan seminar untuk karyawan.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pemangku kepentingan internal dan eksternal.,Memastikan kepatuhan dan kualitas program pembelajaran sesuai dengan standar perusahaan dan peraturan yang berlaku.,Mengembangkan dan memelihara sistem pelaporan dan evaluasi untuk program pembelajaran.,Mengikuti perkembangan terkini dalam bidang pembelajaran dan pengembangan karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 dalam bidang Pendidikan, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran serupa di perusahaan manufaktur atau jasa.,Memiliki pengetahuan dan pemahaman yang kuat tentang teori pembelajaran dan pengembangan karyawan.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan keterampilan presentasi yang efektif.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja secara independen dan dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan pemangku kepentingan.,Memiliki sertifikasi atau pengalaman dalam menggunakan sistem e-learning atau platform pembelajaran online.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran yang efektif.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan berbagai pemangku kepentingan.Kemampuan untuk menggunakan data dan analisis untuk membuat rekomendasi.Kemampuan untuk memfasilitasi pelatihan dan seminar yang efektif.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan pemangku kepentingan.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dan kualitas program pembelajaran.Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara sistem pelaporan dan evaluasi.Kemampuan untuk mengikuti perkembangan terkini dalam bidang pembelajaran dan pengembangan karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait